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2020浙江農信社備考:省考+農信社+事業單位一網打盡,總有一款適合你

2020-06-11 17:00:47| 浙江中公教育 點擊量:

浙江人事考試信息網溫馨提醒您關注浙江農村信用社招考信息:2020浙江農信社備考:省考+農信社+事業單位一網打盡,總有一款適合你

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近期河南、四川、山東等6省都陸續發布了省考信息,重慶、青海、寧夏等多地的事業單位也開啟了招聘熱潮,面對這么多的招聘信息,大家會猶豫,是考事業單位還是公務員,哪個更適合自己呢,今天小紅花就給大家講一下事業單位及公務員的薪資福利待遇,以下是小紅花整理的近期省考信息匯總:

公務員:

省考招聘人數增長,報考人數隨之增加,競爭壓力成倍遞增,但這絲毫阻擋不了考生們的熱情,這就要講到公務員的薪資待遇了。

公務員薪資待遇組成:

一、基本工資,也可以叫職務工資或者級別工資,工資的多少也能影響退休后養老金的高低

二、津貼,津貼分為地區津貼以及崗位津貼

三、獎勵工資,最常年的就是年終獎,或者是在工作中表現優異的額外的獎勵組成

其他福利待遇

晉級工資、補助、工時制度、探親制度、年假制度、產假制度、病假福利等

事業單位:

相比于公務員,事業單位的待遇條件也不差,以下是近期事業單位的招聘信息:

事業單位

一、基本工資:

1、崗位工資:體現工作人員所聘崗位的職責和要求。分為:專業技術崗位(設13個等級)、管理崗位(設10個等級)和工勤技能崗位(設5個等級),每個崗位等級對應一個工資標準。

2、薪級工資:主要體現工作人員的工作表現和資歷。專業技術人員和管理人員設置65個薪級,工人設置40個薪級,每個薪級對應一個工資標準。

二、績效工資:

主要體現工作人員的實績和貢獻。國家對事業單位績效工資分配進行總量調控和政策指導。事業單位在核定的績效工資總量內按照規范的程序和要求,自主分配。

三、津貼補貼:

分為艱苦邊遠地區津貼、特殊崗位津貼補貼、其他津貼

其他福利待遇

提供住房、人才引進會有一大筆補貼、戶口遷移、子女教育保障、妻子工作安置、節假日禮金、五險一金、出差工作各種報賬、節假日加班工資三倍而且有補貼!

此外湖南省考預計6月下旬發布

云南省考預計在7月上旬發布

為此小紅花為大家準備了

省考+農信社+事業單位

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內容涵蓋

全國各省省考備考攻略

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(責任編輯:丁香)

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